Velikost textu:

Lidem mladším 55 let se totiž podstatně zkrátila doba, po kterou se jim evidence mezi nezaměstnanými na úřadech práce započítává do důchodového pojištění. Namísto dřívějších tří let se jim nově započítává doba nezaměstnanosti pouze v rozsahu jednoho roku, upozornila NRZP. Potvrdilo to i ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV).

"S účinností od 1. ledna 2009 došlo k určité modifikaci spočívající v tom, že doba 'evidované nezaměstnanosti' bez nároku na dávky v nezaměstnanosti před dosažením věku 55 let se hodnotí v rozsahu nejvýše jednoho roku," sdělila esondám mluvčí MPSV Štěpánka Filipová. Do té doby se lidem v této věkové kategorii po pěti až osmi měsících, po které pobírali podporu v nezaměstnanosti, započítávala po tři roky. I z náhradní doby pojištění, kam nezaměstnanost spadá, se přitom vypočítává výše důchodu.

"Cílem tohoto opatření je v souladu s obecnými trendy v členských státech EU zvýšit motivaci k hledání uplatnění na trhu práce u pojištěnců, kteří mají nižší než předdůchodový věk," říká Filipová. Toto opatření podle ní mírně redukuje i nepřiměřeně velký rozsah náhradních dob pojištění, které se pro účely důchodového pojištění započítávají, přestože za ně není placeno pojistné.

Novela zákona o zaměstnanosti a zákon o důchodovém pojištění, které změnu přinesly, přitom vstoupily v platnost v době, kdy začaly podniky masově propouštět a kdy se dlouhodobá nezaměstnanost stala běžným jevem. "Lidí, kterých se to dotkne, může být i přes 100 000," tvrdí ředitel legislativního odboru NRZP Jan Hutař. Podle posledních dostupných údajů Českého statistického úřadu na konci roku 2009 dosáhl počet osob nezaměstnaných minimálně rok 112 900. Jejich podíl se tak přiblížil třetině všech nezaměstnaných (29,3 procenta).

(rp,esondy)